在经济环境多变、行业格局加速迭代的当下，“如何穿越周期”成为无数企业与创业者的核心命题。而东呈集团创始人、CEO程新华的新作《穿越周期的力量》，自8月8日在第十九届中国品牌节首发后，迅速引爆图书市场，登顶京东管理类新书热卖榜与管理类图书销量榜月度“双冠军”，更凭借扎实的实战经验与深刻的行业洞察，成为创业者与企业管理者追捧的破局指南。
不同于市场上侧重理论的管理学著作，《穿越周期的力量》的核心价值，在于程新华将东呈18年的发展实践凝练成可复用的穿越方法论。在科技驱动层面，他带领东呈搭建100余个软件系统、成立数字化中心，以三数战略打破数据壁垒，让AI技术深度渗透智能助手、数字人等业务场景，用技术为企业发展装上“引擎”。在生态构建上，他突破传统合作模式，将加盟商从甲乙方升级为事业合伙人，通过东呈基本法明确其核心价值，再以荣誉认可与利益共享机制凝聚共识，打造出共生共赢的行业生态。面对市场变化，他精准捕捉Z世代消费趋势与高性价比需求，推出“all in young”战略与精益运营策略，实现消费端与投资端的双向共赢。
书中专门开辟“与年轻创业者分享的一些话”章节，程新华以过来人的身份，拆解自信、跨界、热爱、聚焦四大创业关键词，提出“毛边感”创新理念，更从明确创业价值、聚焦核心资源、秉持长期主义三个维度，为创业者提供可落地的行动路径。而在团队管理上，他强调“远大理想凝聚团队”“真心关爱员工”“公平公正处事”等核心观点，更提出“弯腰苦干+抬头看路”的领导力修炼法，让管理者在周期波动中始终锚定方向。
从草根团队到中国前五酒店集团，程新华与东呈的经历，本身就是中国民企穿越周期的生动样本。而《穿越周期的力量》将这份经验转化为可借鉴的智慧，既为当下企业破解发展难题提供了实战方案，也为中国年轻创业者注入了穿越不确定性的信心与力量。
